👀Não é o estudo que faz a pessoa mas sim o uso que a pessoa faz dele! Por Pedro Paulo Morales – Editor do Blog Falando de Gestão e Professor EAD Este final de semana o Brasil viu entre t...
Por Pedro Paulo Morales Liderar sempre exigiu da parte do líder um conhecimento aprimorado sobre pessoas. Um dos pontos mais sensíveis da liderança é conseguir resultados através das pessoas. Em tempo...
Por Pedro Paulo Morales – Especialista em Controladoria e MBA em Gestão Estratégica de Pessoas A retomada das atividades exigirá por parte das empresas instrumentos que possibilite acompanhar a...
Por Pedro Paulo Morales Muito se fala em Revolução 4.0 ou em Industria 4.0. Mas o que é essa tal de Revolução? A principal característica desta é combinar algumas tecnologias para automação e troca de...
Conheça a história de um dos maiores grupos empresariais do Brasil. No seu apogeu ele vendia automóveis, caminhões, roupas, brinquedos e bicicletas, chegou a ter 285 lojas do ” Rio Grande ao Gra...
- Cinco critérios definem quem é promovido no mercado de trabalho
- Diante da escassez de talentos e da disrupção causada pela IA, empresas precisam repensar o trabalho para prosperar em 2026, aponta Mercer
- Squads multiplicam lucro: o papel das equipes ágeis de alta performance no crescimento B2B
- NR-1 e saúde mental: o que empresas já estão fazendo na prática
Você precisa fazer login para comentar.