Artigos – Falando de Gestão

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ticket title: Saúde mental e bons hábitos alimentares: iFood Benefícios lança projeto para estimular o bem-estar no trabalho; Linguagem corporal impulsiona carreira, aponta especialista; Consumo de álcool ou drogas preocupa empresas; Curso ensina como fortalecer marcas por meio da imprensaProjeto é voltado a empresários e profissionais que desejam aprimorar a imagem institucional de marcas e produtos; Ambev oferece vagas de emprego no Ceará e em outros 20 estados

Geração Z e o Novo Jeito de Viver: Entre o Café, o Silêncio e o Propósito
7 de julho de 2025 / By Pedro Paulo Morales

Por Pedro Paulo Morales Há algo de novo — e, profundamente simbólico — no comportamento da Geração Z que começa a chamar a atenção dos mais atentos: a recusa ao exagero, a desaceleração como escolha e uma necessidade urgente de bem-estar. Eles estão trocando os bares pelas cafeterias, as noitadas pelas manhãs produtivas, e os

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Inteligência Artificial sem alma humana: um risco calculado para a NR-1 e o bem-estar corporativo
2 de julho de 2025 / By Redação FG

Por João Roncati O alerta é claro: no Brasil, um estudo da OMS estimou que quase R$ 400 bilhões anuais são perdidos devido a doenças mentais que resultam em baixa produtividade, afastamentos e uma rotatividade de pessoal que prejudica a cultura das empresas. Em um cenário onde cada dólar investido em saúde mental retorna quatro

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Gestão de Processos – Histórico
1 de julho de 2025 / By Julio Cesar S. Santos

Quais as Consequências da Transição da Sociedade Industrial Para a Sociedade da Informação? Quais os Impactos Provocados Pela Criação de Mega-Conglomerados a Partir de Fusões, Aquisições e as Alianças Entre Empresas? Quais os Principais Conceitos de Gestão de Processos de Negócios? Por Julio Cesar S. Santos – Professor, Consultor e Jornalista O processo de globalização

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Saúde Mental no Trabalho: Um Compromisso que Não Pode Mais Esperar
30 de junho de 2025 / By Redação FG

Priorizar a saúde mental no ambiente corporativo é essencial. Empresas devem adotar estratégias como mapeamento de riscos, liderança empática e promoção de uma cultura organizacional humana.
Investir no bem-estar emocional aumenta produtividade e engajamento, enquanto reduz afastamentos por transtornos mentais, que cresceram 68% em 2024. Cuidado constante é indispensável.

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Os 7 principais erros na criação de materiais de educação digital — e como evitá-los*
25 de junho de 2025 / By Redação FG

A educação digital deixou de ser tendência para se tornar uma demanda estratégica nas empresas. Mas mesmo com o avanço das plataformas e da tecnologia, ainda vemos muitos erros básicos sendo cometidos na hora de criar conteúdos de aprendizagem para o ambiente digital. São falhas que comprometem o engajamento dos colaboradores, reduzem a efetividade dos

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Idade não define talento: o caminho para ambientes seguros e sem preconceito etário
24 de junho de 2025 / By Redação FG

*Por Cristina Varella Amorim, CHRO da Adeste O mundo corporativo tem passado por uma mudança significativa com a entrada de diferentes gerações no mercado de trabalho e com a ampliação da expectativa de vida das pessoas. Com a geração Z se juntando aos millennials, Gen X e baby boomers, as empresas se veem diante de

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