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Notícias

  • Tondo S/A: De uma Pequena Fábrica a Gigante do Setor Alimentício
    8 de janeiro de 2024  /  By

    Era 1953, em Pinto Bandeira, cidade próxima a Caxias do Sul, RS, quando a Tondo S/A começou como um modesto moinho de trigo apenas um negócio para sustentar uma família se passaram 70 anos. Hoje, a empresa evoluiu também para a fabricação dos renomados Produtos Orquídea, que além das farinhas de trigo doméstica possui uma

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  • Uni7 abre inscrições para Mestrado em Direito Privado
    8 de janeiro de 2024  /  By

    Processo seletivo é composto por entrevistas que acontecerão em fevereiro O Centro Universitário 7 de Setembro (Uni7) abriu inscrições para o Mestrado em Direito Privado. As inscrições podem ser realizadas até o dia 02 de fevereiro. O edital está disponível no site da instituição de ensino. O processo seletivo, composto por entrevistas nos dias 05

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  • PUCRS Online irá ofertar bolsas de graduação integrais pelo Prouni em 2024
    5 de janeiro de 2024  /  By

    Buscando fortalecer o compromisso de tornar o Ensino Superior cada vez mais acessível, a PUCRS irá ofertar novas bolsas integrais através do Programa Universidade Para Todos (Prouni) para cursos da Graduação PUCRS Online. O processo de inscrição para as bolsas do primeiro semestre de 2024 tem previsão para acontecer entre o final de janeiro e início de

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  • Quatro estratégias para superar os desafios de gestão em 2024
    4 de janeiro de 2024  /  By

    Por Aline Labres A cada novo ano, os desafios de gestão persistem. Administrar uma gama de tarefas e atividades diárias dentro de uma organização nunca é uma tarefa simples. À medida que nos aproximamos do início de um novo ciclo, surge o momento oportuno para líderes e gestores revisarem suas estratégias, superando os obstáculos que

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  • Feedback durante o processo seletivo é essencial para valorização do candidato
    29 de dezembro de 2023  /  By

    Tecnologia pode tornar processos mais humanos e empáticos por meio de softwares de recrutamento e seleção O esforço e dedicação por parte dos profissionais durante o processo seletivo precisam ser valorizados. Portanto, é cada vez mais essencial que empresas sejam transparentes e forneçam feedbacks e atualizações das etapas, mesmo em casos de negativa. Afinal, quem

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