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  • Liderança é uma competência a ser desenvolvida
    19 de dezembro de 2022  /  By

    Todos podem desenvolver competências para tornarem-se líderes *Alexandre Slivnik Existe uma máxima de que a liderança é inata. Entretanto, na minha percepção, as pessoas podem nascer com características de liderança que são mais facilmente desenvolvidas. E outras que não têm características inatas podem, sem dúvida nenhuma, desenvolverem essas competências ao longo da sua vida. Depende

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  • Nos campos e nas empresas, treino é treino e jogo é jogo
    15 de dezembro de 2022  /  By

    * Por Luiz Alberto Ferla Estudar é um ciclo sem fim? Se a meta é dar o seu melhor e ser bem-sucedido naquilo que faz, a resposta é sim. Vale para profissionais de todos os segmentos, incluindo atletas. No esporte, atletas, técnicos e delegações se planejam durante quatro anos para ganhar uma Copa do Mundo

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  • O Exemplo de liderança dos japoneses
    13 de dezembro de 2022  /  By

    Por Redação O povo japonês sempre foi um exemplo de organização e limpeza. Após vencerem a Alemanha por 2 a 1 no Estádio Nacional de Khalifa, no Catar os torcedores japoneses não foram simplesmente embora do estádio como as outras torcidas, eles tiraram do bolso um saco plástico e começaram a recolher o seu próprio

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  • Conheça as principais tendências tecnológicas para 2023
    7 de dezembro de 2022  /  By

    Por Renato Halt, cofundador da b2finance  Ao final de cada ano, surgem as perguntas sobre quais serão as novidades para o ano seguinte. Novidades, expectativas, soluções inteligentes, resolução de problemas da sociedade movem esse pensamento sobre o que o futuro reserva ou espera dos grandes negócios. Pensando nisso, a Gartner produziu um relatório com alguns dos principais temas que

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  • Agora é a vez do “Quite Important”
    6 de dezembro de 2022  /  By

    Por Pedro Paulo Morales Depois de muito se falar em “Quiet Quitting” o movimento da desistência ou demissão silenciosa um novo termo desponta timidamente no mercado o “Quite Important” o movimento do que é bastante importante. Embora ter visto esse termo no perfil do Orlando Merluzzi , consultor empresarial que sigo no Instagram já vinha

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