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Notícias

  • A Jornada da Amazon: Das Livrarias Online à Conquista do Domínio
    11 de dezembro de 2023  /  By

    Fundada em 1994 como uma modesta loja de livros online, a Amazon emergiu como uma potência tecnológica global sob a liderança visionária de seu fundador, Jeff Bezos. O nome “Amazon” não foi escolhido ao acaso, mas sim como uma expressão da ambição da empresa em se tornar a maior livraria do mundo, inspirada pelo rio

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  • Sucesso ao empreender: quais fatores tornam um empresário bem-sucedido?
    28 de novembro de 2023  /  By

    Resiliência, capacidade de se adaptar às mudanças e disposição para aprender são alguns aspectos que contribuem para o sucesso do negócio O mundo corporativo é dinâmico, desafiador e traz uma pergunta persistente: o que determina o sucesso de um empreendedor? Alguns profissionais começam com pouco capital, sem experiência e alcançam o sucesso, enquanto outros com

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  • Como a crise reputacional de uma empresa pode afetar os colaboradores?
    22 de novembro de 2023  /  By

    Ana Paula Prado, CEO do Infojobs, HR Tech líder no mercado nacional, analisa como a imagem de uma marca impacta diretamente seus trabalhadores Sabemos que a imagem de uma marca é um ativo valioso e bastante delicado. Quando uma organização enfrenta uma crise reputacional, os impactos vão muito além das manchetes nos jornais e das

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  • Epidemia de insatisfação: qual é o papel do RH?
    22 de novembro de 2023  /  By

    Por Ricardo Haag O que sua empresa deve oferecer para que você esteja feliz em seu trabalho? Essa é uma resposta muito subjetiva, mas que, mesmo assim, podemos notar um certo padrão no mercado entre as gerações profissionais. Em uma nova pesquisa feita pela WeWork, dados preocupantes mostraram que estamos presenciando uma epidemia de insatisfação,

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  • Apenas 34% das empresas implementam políticas eficazes de saúde mental
    21 de novembro de 2023  /  By

    Pesquisa realizada pelo Infojobs, indica que mesmo que as companhias entendam a importância do tema, ainda não implementam políticas como deveriam Embora 99% dos profissionais de RH ou gestão de pessoas acreditem que as companhias devem adotar estratégias voltadas para saúde mental dos colaboradores, apenas 34% das empresas desenvolvem ações efetivas com este objetivo, de

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