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- Empregabilidades e Empresabilidade
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A Síndrome do Cargo Fictício: O Custo da Ilusão no Mundo Corporativo
19 de março de 2025Títulos Chamativos x Realidade Profissional: Estamos Criando Líderes ou Apenas Ilusões? No cenário empresarial atual, um interesse curioso tem ganhado espaço: a Síndrome do Cargo Fictício. Com a conformidade de títulos grandiosos, surge uma reflexão necessária: será que estamos valorizando o talento e a inovação ou apenas alimentando uma ilusão de progresso? O debate começou
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Saúde Mental nas empresas: desafios para todas as gerações
14 de março de 2025Cristina Varella Amorim, CHRO da Adeste* A saúde mental sempre foi um tema essencial no ambiente corporativo, mas ganhou ainda mais visibilidade durante a pandemia — e, felizmente, não saiu mais do foco. Já era tempo! Saúde vai muito além do físico. A palavra vem do latim “salus”, que significa “salvação”, “cura” e “conservação da
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Desafios e oportunidades: Maduros no mercado de trabalho e transições de carreira na maturidade
10 de março de 2025Por Marcos Ferreira: investidor anjo e especialista em longevidade Em um cenário de rápidas transformações no mercado de trabalho, onde novas tecnologias e modelos de negócios estão constantemente moldando o futuro das profissões, a presença dos maduros nas companhias ganha cada vez mais relevância. Para muitos profissionais da minha geração, que passaram décadas construindo uma
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Dia das Mulheres: BRF Impulsiona a Carreira de Mais de 5 Mil Colaboradoras com Programas de Desenvolvimento
7 de março de 2025Companhia investe em inclusão e capacitação para fortalecer a presença feminina em diversas áreas 📍 São Paulo, março de 2025 – No mês do Dia Internacional da Mulher, a BRF, uma das maiores companhias de alimentos do mundo, reforça seu compromisso com a diversidade e inclusão. A empresa já beneficiou mais de 5 mil colaboradores
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Ambientes tóxicos e Burnout: especialista explica como uma transição de carreira pode ajudar a melhorar sua saúde mental
28 de fevereiro de 2025O especialista em transição de carreira e diretor da Transite, Vinicius Walsh, dá dicas de como contornar com a insegurança ao mudar de emprego ou área. No Brasil, 47% dos trabalhadores acham normal sentir estresse e ansiedade no trabalho, de acordo com o Anuário Saúde Mental Nas Empresas 2023, do Instituto Philos Org em parceria com o
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Escassez de talentos segue em alta no Brasil; 81% dos empregadores relatam dificuldades na contratação
27 de fevereiro de 2025Entre os setores mais afetados estão Transporte, Logística & Automotivo (91%), Finanças & Imobiliário (86%) e Energia & Serviços de Utilidade Pública (85%), mostra estudo do ManpowerGroup A escassez de talentos, ou seja, a dificuldade das empresas em encontrar profissionais com as competências necessárias, permanece alta no Brasil, estabilizando-se em torno de 80% (81% em 2025),
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