Artigos – Página: 43 – Falando de Gestão

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Muito mais que dados: como o People Analytics ajuda as empresas a manter seus melhores talentos
20 de abril de 2023 / By Redação FG

Para se destacar no mercado e tomar decisões mais certeiras, empresas utilizam dados como parte da estratégia de RH Recrutar e reter talentos é um dos principais desafios enfrentados pelas empresas. No entanto, o uso aplicado de dados sobre os colaboradores, ou people analytics, permite que as companhias mudem suas estratégias e tomem decisões mais

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Como a cultura organizacional influência na atuação dos líderes
19 de abril de 2023 / By Redação FG

Por Rafael Bueno, CEO e fundador da TeamCulture Os líderes de uma empresa são a representação do que é desejado naquele ambiente de trabalho e são responsáveis por garantir que o que é desejado pela organização não fique apenas no papel, mas seja colocado em prática. Partindo deste princípio, vemos a importância da Cultura Organizacional

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Análise de Cenários Para Implementação de Estratégias Competitivas
18 de abril de 2023 / By Redação FG

O Que é Um Cenário? Quais as Vantagens da Análise dos Possíveis Cenários? Como Identificar os Sinais do Mercado? Por Que os Sinais Podem Comunicar Satisfação ou Insatisfação? Por Julio Cesar S. Santos Hoje em dia, diante dos desafios da vida organizacional, uma estratégia competitiva passou a ser o ponto central para as empresas se

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Por que cargos de liderança estão deixando de ser o sonho de muitos?
12 de abril de 2023 / By Redação FG

Por Ricardo Haag Não existe um time vitorioso sem um bom capitão por trás. Gerir equipes com êxito é uma tarefa extremamente complexa e traz consigo uma responsabilidade imensa, mas nem todos possuem habilidades ou vontade para tal. Esse é um cargo que, assim como todos, traz seus prós e contras em sua rotina, que

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Quiet quitting: falta de inclusão e pertencimento no trabalho está por trás deste fenômeno
5 de abril de 2023 / By Redação FG

Já ouviu falar do termo que vem assombrando as lideranças, o “quiet quitting”? Em português “demissão silenciosa” ou “desistentes silenciosos”, o termo veio para definir a falta de envolvimento, entusiasmo e pertencimento da pessoa em relação ao seu trabalho e do time do qual faz parte. Muitas dúvidas surgem ao tentar entender o que está

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Brasil sob fogo cruzado: o embate entre o governo e o Banco Central
29 de março de 2023 / By Redação FG

*Por César Piorski Próximo a completar 90 dias, o novo governo ainda não acertou o passo de maneira a indicar para qual rumo seguiremos doravante. Enquanto isso não ocorre, incertezas e especulações povoam nosso imaginário. O aguardado arcabouço fiscal ficou para depois, não ficando claro se por prudência ou por resistência, por isso, na falta

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