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Uma História de Superação e Inovação na Indústria Automobilística
AeC oferece 500 vagas em Juazeiro do Norte
O líder é o primeiro a servir e o último sair
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- Alta liderança brasileira é a que menos sente diferença na produtividade trabalhando no modelo remoto ou presencial, aponta pesquisa global da Page Executive
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Salário e fraco desempenho da empresa motivam um em cada quatro líderes brasileiros a trocarem de emprego, revela pesquisa global da Page Executive
22 de agosto de 202525% dos executivos da alta liderança no Brasil apontam insatisfação em ambos os quesitos,superando a média global (23%) A mudança nas prioridades de carreira tem impulsionado os executivos da alta liderança a buscarem novas oportunidades. É o que mostra o estudo global Talent Trends Leadership 2025, da Page Executive, unidade de negócios do PageGroup especializada
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A crise do propósito no trabalho e o impacto da Geração Z
20 de agosto de 2025A saúde mental de quem perde o propósito no trabalho é mais frágil do que muitos imaginam. Quando as atividades diárias deixam de refletir valores pessoais, instala-se uma falha existencial que compromete a motivação e cria um ciclo silencioso: apatia, distanciamento emocional e, em estágios avançados, risco de depressão. Esse cenário exige ação imediata das
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Geração Z e a reinvenção urgente da gestão de pessoas
11 de agosto de 2025Gestão de pessoas e Geração Z: desafios, valores e inovação no mercado de trabalho atual. Nos últimos anos, as transformações no mundo do trabalho têm sido intensas e irreversíveis. Entre todas as mudanças que presenciamos, talvez a mais significativa seja a chegada definitiva da Geração Z ao mercado profissional. Esses jovens, nascidos em meio à
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Liderança que escuta, acelera negócios e fortalece culturas
11 de agosto de 2025Estudo destaca como presidentes com postura conciliadora promovem inovação e resiliência Um estudo assinado por Ivânia Morgado, com coautoria de José Laloni e Beth Cerri, aponta que líderes com perfil de mediador têm contribuído significativamente para acelerar negócios e construir culturas organizacionais mais humanas e resilientes. A pesquisa analisa a trajetória de um grupo
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GPT desafia Google e transforma influência no LinkedIn
4 de agosto de 2025Liderança São Paulo, agosto de 2025 – Com a ascensão da inteligência artificial, a busca por informações está mudando. Ferramentas como o ChatGPT estão se tornando preferidas por oferecerem respostas diretas e contextuais, impactando como líderes empresariais se posicionam digitalmente. No LinkedIn, a influência pessoal supera a institucional, exigindo que executivos compartilhem conhecimento para ganhar
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7 frases que um bom líder nunca diz à sua equipe
12 de maio de 2025No ambiente corporativo, algumas frases parecem tão enraizadas que se tornaram parte do vocabulário diário. No entanto, será que elas ainda têm lugar em um mundo que não para de evoluir? Vamos explorar algumas dessas expressões e refletir sobre como podem impactar o crescimento e a inovação nas empresas. Essas frases nos convidam a repensar
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25 de agosto de 2025 Empregabilidades e Empresabilidade
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29 de agosto de 2025 O líder é o primeiro a servir e o último sair
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