Pedro Paulo Morales – Editor do Blog

Infelizmente cada vez mais pessoas estão sofrendo de um mal que se intensificou após a pandemia de COVID 19, a produtividade tóxica.

Segundo especialistas a produtividade tóxica ocorre quando uma pessoa tem uma fixação extrema pelo trabalho.

Quando a pandemia chegou muitas pessoas passaram a trabalhar em casa e com isso o problema se agravou.

Uma das principais características da produtividade toxica é uma preocupação e dedicação excessiva ao trabalho fazendo com que muitas pessoas percam a fronteira entre momentos de trabalho e momentos de descanso e lazer. Entre os muitos sintomas de que uma pessoa pode estar tendo problemas com produtividade toxica é a necessidade de querer mostrar serviço a todo tempo, deixar o computador ligado depois do expediente para checar os e-mails quando tiver um tempinho ou trabalhar finais de semana chegando a sacrificar momentos de lazer com a família e amigos ou até mesmo de sono.

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No começo da pandemia as pessoas se sentiram o dono da situação, produtivas e invencíveis fazendo com que as empresas comemorassem o aumento da produtividade, porém com o passar do tempo tanto os colaboradores como as empresas começaram a sentir que essa situação é prejudicial para os dois lados.

Os colaboradores que se comprometem demais com o trabalho podem com o tempo desenvolver quadros de depressão e burnout que fazem com que a produtividade diminua cada vez mais. Como consequência desta queda de produtividade as empresas passaram a cobrar com mais frequência por produtividade a ponto de mudar o status quo de uma pessoa de comprometida com trabalho para uma pessoa não resiliente, aquela não consegue mais reagir diante das adversidades e isso agravou mais ainda os casos de afastamento do trabalho por casos de burnout e depressão.

Para melhorar essa situação devemos ter em mente que, a pandemia vai passar, iremos voltar quase a normalidade e para isso é preciso manter todas nossas atividades em equilíbrio para voltarmos a ter a mesma produtividade e felicidade de alguns anos atrás.

Vamos refletir e sucesso!