Friday, 2/5/2025 | 8:06 UTC-3
Falando de Gestão
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    Geração Z: em busca de propósito e equilíbrio profissional

    A Geração Z, famosa por sua conexão com o mundo digital, está surpreendendo ao priorizar profissões fora do setor tecnológico. Embora a tecnologia continue relevante, muitos jovens dessa geração estão buscando carreiras que ofereçam equilíbrio, saúde mental e, principalmente, propósito. O foco agora está em profissões que permitem uma contribuição significativa para a sociedade e

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  • Mapa HDS lança ferramenta para identificar, monitorar e gerenciar a saúde emocional dos trabalhadores

    O Gerenciador de Riscos Psicossociais ajuda as empresas a se adequarem às obrigações previstas na NR-01, que passa a entrar em vigor em maio de 2025 A fim de transformar a maneira como as organizações identificam, monitoram e gerenciam os fatores psicossociais dos trabalhadores, a Mapa HDS, especialista na avaliação, diagnóstico e monitoramento de aspectos psicológicos

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    GESTÃO de PRODUTOS

    O Que é Uma Gestão de Produtos? Quais os Principais Benefícios da Gestão de Produtos? Que Perguntas Devem Ser Respondidas na Fase do Gerenciamento de Ideias e de Especificações? O Que Deve Ser Definido na Fase de Implementação do Projeto? Por Julio Cesar S. Santos Gestão de produtos é uma atividade multidisciplinar cujo objetivo é

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  • A Importância de Celebrar Metas no Ambiente de Trabalho

    Por Pedro Paulo Morales No dia a dia das organizações, é fácil cairmos na armadilha de acreditar que cumprir uma meta ou entregar o que foi combinado é apenas “nossa obrigação”. Porém, será que estamos deixando de valorizar os pequenos marcos e as conquistas que nos trouxeram até aqui? Celebrar metas não é um detalhe

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  • A dura escolha de uma profissão por um adolescente

    Historicamente, a trajetória profissional dos jovens era frequentemente delineada pela continuidade de ofícios familiares, onde filhos seguiam os passos de pais e avós, perpetuando tradições e valores. Alguns encontravam satisfação e realização em seus papéis, enquanto outros se viam presos em caminhos que não desejavam trilhar. Ao refletirmos sobre o presente, é pertinente questionar até que ponto essas dinâmicas se transformaram. 

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  • O que é ‘stealth firing’ e como isso pode afetar você

    Por Pedro Paulo Morales Na hora da demissão de um funcionário, um novo termo vem se destacando no mercado de trabalho, o “stealth firing”. Esse termo em tradução livre quer dizer demissão furtiva ou dispensa ética. Esse modelo de demissão, onde as empresas procuram encaixar o motivo de demissão do funcionário sendo como descumprimento a

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