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Conheça quais os 4 tipos de líderes e como seus perfis afetam seus negócios
12 de outubro de 2022Por Rodrigo Cardoso Todo mundo já sabe a importância de os líderes agirem de uma forma que faça com que sua equipe confie e cresça de forma integrada. Mas, você sabia que existem quatro tipos de líderes e de comunicação assertiva para cada tipo de pessoa? É o que o especialista em Alta Performance, Rodrigo
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Líder commodity: quais os perigos que este profissional pode trazer para as empresas?
7 de outubro de 2022Por Pollyana Guimarães Ser um líder excepcional vai muito além de comandar um negócio ou ser responsável por uma equipe brilhante. Conduzir uma empresa rumo ao sucesso requer um conjunto de habilidades técnicas, comportamentais e sociais para gerenciar todos os membros que compõem o ecossistema corporativo, em prol de um relacionamento harmônico e comunicativo para
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É possível liderar, gerir e desenvolver sua equipe sem exercer os padrões de uma liderança opressora?
30 de setembro de 2022Nolah Lima e Liliane Sant’Anna, especialistas do Instituto CNV Brasil participam de aula aberta, com foco em liderança humanizada e a importância das habilidades pessoais para o desenvolvimento de novos líderes no mercado O mercado de trabalho mudou muito e essas mudanças se potencializaram nos últimos cinco anos. Não só as modalidades de trabalho se
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Mais de 79% das empresas brasileiras não têm maturidade suficiente para inovar
27 de setembro de 2022Pesquisa aponta que apenas 23,2% das organizações contam com líderes que admitem praticar a inovação A dinâmica atual dos negócios aliada ao avanço e a convergência de diversas tecnologias, além das incertezas do mundo BANI (frágil, ansioso, não linear e incompreensível), impulsionam as organizações para a necessidade constante de inovar. Porém, a maioria das empresas
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5 características que todo gestor atualizado deve ter
27 de setembro de 2022Por: Jeniffer Elaina Requisitos básicos são importantes para que uma empresa tenha uma liderança bem-sucedida, então conheça as 5 características que todo gestor atualizado deve ter Ter o cargo de gestão e lidar com pessoas não é uma coisa muito fácil e nem todo mundo tem o perfil, não é mesmo? Por isso, separamos algumas
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‘Quiet quitting’ e ‘quiet firing’: é possível resolver esse conflito entre funcionário e empresa?
19 de setembro de 2022Especialista em Comunicação Empresarial destrincha sobre falhas no diálogo institucional O recente, porém, impactante termo ‘quiet quitting’ (que significa ‘demissão silenciosa’ na tradução do inglês), vem tomando as redes sociais e publicações na mídia nas últimas semanas, principalmente no TikTok. O termo, cunhado por usuários do Reddit durante a pandemia, ganhou tração e cada vez
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