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Notícias

  • O Líder Algoritmo: Um Novo Estilo de Gestão Baseado em Dados e Integração
    18 de outubro de 2024  /  By

    Por Pedro Paulo Morales Sem dúvida, o mundo está cada vez mais dinâmico, com situações mudando rapidamente e novas tecnologias surgindo a todo momento. Nesse contexto, torna-se desafiador para um líder identificar qual estilo de liderança é mais adequado para guiar sua equipe. Um conceito que ganhou destaque é o do Líder Algoritmo. Podemos definir

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  • Sustentabilidade ganha novo olhar com campanha da Acesso Comunicação para o Grupo Marquise
    16 de outubro de 2024  /  By

    A ação “O Futuro Começou Ontem” destaca a urgência de práticas sustentáveis no presente O tema da sustentabilidade vem sendo trabalhado à exaustão pelas marcas, mas um novo case mostra que ainda é possível inovar. A campanha do Grupo Marquise, criada pela Acesso Comunicação, busca trazer conscientização ao público sobre a urgência de diminuir o

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  • Como converter o estresse em alto desempenho empresarial?
    7 de outubro de 2024  /  By

    André Lit, CEO da Healthy Place Brasil (https://www.healthyplacebrasil.com.br) Com certeza você já sentiu o estresse e as emoções de um jogo que você gosta. Seja torcendo ou jogando, é uma mistura de emoções e sentimentos que perduram durante a partida. E em função dos resultados, pode ser uma vitória que te deixa feliz ou uma

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  • Benefícios de empresa saudável vão de previdência privada a licença pet
    25 de setembro de 2024  /  By

    Pesquisa que resultou na certificação da Evoltz como Healthy Place to work norteou várias ações voltadas principalmente ao bem-estar financeiro e pertencimento dos colaboradores Plano de previdência privada com 50% de subsídio, palestras sobre gestão financeira, licença pet de cinco dias para adotantes de cães ou gatos, Café com CEO, gincana de exercícios físicos e

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  • people looking at laptop computer
    O Líder Conector: Transformando a Gestão para o Século XXI
    23 de setembro de 2024  /  By

    Atualmente, o conceito de liderança evoluiu. O líder já não é apenas aquela figura que coordena uma equipe ou supervisiona tarefas. Hoje, ele precisa desempenhar um papel mais amplo, conectando as atividades da sua área às demais áreas da empresa de maneira eficaz e estratégica. O líder moderno deve ser uma ponte, ligando diferentes setores

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