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Notícias

  • Crescimento de cargo não é sinônimo de sucesso para Geração Z
    2 de janeiro de 2025  /  By

    Psicanalista explica a importância de seguir a vocação e ensina a cocriar uma vida de sucesso profissional O comportamento tem mudado junto com drásticas alterações no globo e a geração Z está redefinindo as métricas de sucesso profissional. Ao contrário das gerações anteriores, que viam a ascensão hierárquica como um objetivo central, os jovens de

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  • elegant open planner with golden pen on yellow background
    As palavras-chave que marcaram o ano de 2024
    31 de dezembro de 2024  /  By

    O ano de 2024 está chegando ao fim e é hora de refletirmos sobre os eventos que dominaram as buscas na internet. Quais foram as palavras-chave mais pesquisadas no Google? A Gluz Digital, referência em marketing digital, avaliou as tendências de buscas para 2024 e identificou oportunidades estratégicas para diversas indústrias. A análise foi feita

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  • Ceará terá parcelamento do ICMS em três vezes
    27 de dezembro de 2024  /  By

    O governador do Ceará, Elmano de Freitas, anunciou o “Decreto Papai Noel”, que permite aos comerciantes varejistas parcelar o pagamento do ICMS referente às vendas de dezembro de 2024. O pagamento poderá ser dividido em três parcelas fixas, com vencimentos em 31 de janeiro, 28 de fevereiro e 31 de março de 2025. Para aderir

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  • Emprendedorismo e Gestão
    Soluções práticas para empreendedores em 2025: inovar sem complicar
    27 de dezembro de 2024  /  By

    2025 será um ano de muitas novidades, principalmente, entre as pessoas que buscam por inovações sem complicar. Se você quer saber mais sobre este assunto, fique de olho neste texto. A inovação é muito importante para que o seu negócio ganhe ainda mais destaque em 2025. Porém, não adianta querer sempre ter ideias “fora da

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  • O Modelo de Liderança Ideal: O Caminho para o Sucesso Organizacional
    26 de dezembro de 2024  /  By

    Uma liderança eficaz alinha objetivos estratégicos com motivação e engajamento dos colaboradores. Promover inovação, colaboração e retenção de talentos, criando um ambiente de trabalho produtivo e valorizado. Com feedback aberto, mentorias e treinamentos, líderes constroem equipes coesas e impulsionam o crescimento organizacional, consolidando a experiência da empresa como um excelente lugar para trabalhar.

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    A Liderança em 2025: Equilibrando Expectativas e Inovação com a Inteligência Artificial
    24 de dezembro de 2024  /  By

    A liderança em 2025 precisará equilibrar as demandas das empresas e as expectativas dos colaboradores, enquanto integra a inteligência artificial (IA) de forma estratégica e ética. A IA será essencial para automatizar tarefas, fornecer dados precisos e contribuir para a inovação, mas os líderes devem manter um olhar humano em decisões críticas. Além disso, será crucial implementar uma tecnologia com transparência, garantindo seu uso responsável. Este artigo explora como lideranças podem aproveitar o potencial disruptivo da IA, sem perder de vista o impacto nas pessoas e na cultura organizacional.

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