Tuesday, 11/2/2025 | 4:00 UTC-3
Falando de Gestão
  • Vagas | Maio mantém alta em oportunidades de emprego

    Levantamento do Infojobs mostra que empresas de diversos setores estão contratando; veja algumas delas São Paulo, maio de 2024 – O mercado de trabalho segue aquecido para as contratações neste mês de maio. Segundo um levantamento da Infojobs, HR Tech que desenvolve soluções para RH, desde janeiro, já foram anunciadas mais de 600 mil vagas de

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  • Mercado de possibilidades

    Consultora dá dicas para quem deseja realizar uma transição de carreira eficiente em 2024 Todo início de um novo ano é um momento que a maioria das pessoas reflete sobre a carreira e onde gostaria de estar. Mas, para colocar em prática o sonho de mudar de profissão, conquistar uma nova posição ou até mesmo

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  • Feira EducationUSA Brasil 2024 desembarca em Fortaleza no dia 5 de abril

    Evento gratuito é voltado para quem sonha com graduação, mestrado, doutorado, cursos livres ou de inglês nas melhores instituições de ensino norte-americanas Devido ao grande sucesso da edição passada, a Feira EducationUSA Brasil 2024 desembarca mais uma vez em Fortaleza. O evento acontece no dia 5 de abril, no Hotel Gran Marquise e é voltado para jovens

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  • Entrevista de emprego: a arte de sermos de verdade

    Por Ana Lúcia Spina, consultora de comunicação e pontos fortes da Ynner Como eu sou e como eu acredito que deveria ser? Todos nós, em algum momento da vida, nos sentimos devendo e com vontade de sermos mais do que somos. Por um lado, isso pode ser um impulso importante para nossas buscas. Por outro,

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  • Além do Profissional: A Ascensão das Mad Skills

    Por Pedro Paulo Morales No mercado atual, os recrutadores valorizam cada vez mais as “mad skills”, habilidades “incríveis” ou “fora de série” que podem ser adquiridas em hobbies e interesses pessoais, como diferencial na avaliação dos candidatos. Essa mudança destaca a importância do equilíbrio entre vida pessoal e profissional, incentivando o desenvolvimento pessoal e bem-estar

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  • 66% dos recrutadores consideram as “madskills” práticas relevantes na análise de um perfil

    Zallpy, empresa desenvolvedora de soluções digitais customizadas, investe em criar uma cultura de incentivo ao aprendizado contínuo que se traduz em abertura para novas experiências, curiosidade e autodesenvolvimento As chamadas “mad skills”, cada vez mais, têm se destacado no cenário europeu e despertado interesse crescente no Brasil. Pesquisa da Robert Half comprova essa percepção: 66%

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