O Brasil está em um momento muito importante em relação às mudanças nas leis trabalhistas. Sabemos por realização de pesquisa que as taxas de burnout e doenças mentais relacionadas ao trabalho estão muito altas, a rigidez da jornada de 44 horas semanais, que frequentemente exige a escala 6×1, é um dos principais fatores que contribuem para isso.

Na realidade, se considerarmos que nos grandes centros urbanos os trabalhadores levam até duas horas para ir ao trabalho e igual tempo de deslocamento para a volta para casa, estamos na realidade considerando que o trabalhador gaste metade de horas do seu dia na jornada laboral.

No cenário atual de inovação e transformação digital, como as empresas gerenciam seus talentos está passando por uma reformulação significativa. O conceito de Skills-Based Organization (SBO) — ou Organização Baseada em Habilidades — emerge como uma resposta poderosa a essas mudanças, oferecendo um modelo que prioriza habilidades ao invés de títulos de cargos. Essa abordagem não só revoluciona a gestão de recursos humanos, mas também promete otimizar a produtividade e a inovação dentro das empresas.

As sandálias Havaianas, símbolo da identidade brasileira e presença garantida em quase todos os lares do país, tornou-se o centro de uma tempestade política e econômica neste final de 2025. O que começou como uma peça publicitária para celebrar o Ano Novo transformou-se em um cabo de guerra ideológico com reflexos diretos no mercado financeiro.

Esse alerta e as soluções são apresentados pelos especialistas Ricardo Borgatti, Roberto Aguiari e José E. Balian no livro “Finanças para operações enxutas” Com vivência executiva e décadas de experiência em consultoria para operações de alta performance, Ricardo Borgatti, em conjunto com mais dois autores, identificou uma situação problemática: a de que, apesar da melhoria de

A nova EC 136/2025 muda prazos, limites de pagamento e a forma de atualização dos precatórios; a advogada Dra. Mylena Leite Ângelo, especialista em Direito do Servidor Público, explica como as alterações podem afetar servidores públicos, aposentados e demais pessoas que têm valores reconhecidos pela Justiça. A Emenda Constitucional 136/2025 altera de forma significativa o